Responsabil mentorat

Cerinte minime:

• Studii superioare finalizate
• Experiență minimă: 1 lună în domeniul educației și/sau social
• Cunoștințe de management de proiect și finanțări europene
• Competențe digitale (operare PC)
• Abilități excelente de comunicare și relaționare
• Capacitate de lucru individual și în echipă
• Flexibilitate, creativitate, capacitate de analiză și luare a deciziilor

Scopul postului

Asistarea și sprijinirea copiilor și tinerilor din grupul țintă în implementarea activităților de mentorat, contribuind la dezvoltarea competențelor acestora și la atingerea indicatorilor proiectului.

Atribuții principale:

• Identificarea nevoilor de dezvoltare ale beneficiarilor și stabilirea obiectivelor individuale de mentorat
• Elaborarea și implementarea planurilor personalizate de mentorat
• Organizarea și desfășurarea de sesiuni de mentorat, ateliere, întâlniri de feedback
• Oferirea de suport educațional, profesional și emoțional
• Monitorizarea progresului beneficiarilor și adaptarea intervențiilor
• Promovarea colaborării și a muncii în echipă
• Întocmirea rapoartelor periodice și actualizarea documentelor de lucru
• Respectarea legislației și procedurilor privind GDPR, egalitatea de șanse, SSM, PSI și calitatea

Documente necesare:

• Curriculum Vitae (format Europass – preferabil);
• Copie după diploma de studii superioare;
• Documente justificative privind experiența profesională (min. 1 luna);
• Copie act identitate.